Confrontations Précédentes

Classements

Équipe J V N D BP BC DB Pts Forme
  Général Domicile Extérieur
Équipe J V N D BP BC Pts J V N D BP BC Pts J V N D BP BC Pts
  •  Promotion
  •  Barrage D'Accession
  •  Relégation
Équipe J V N D BP BC DB Pts Forme
  Général Domicile Extérieur
Équipe J V N D BP BC Pts J V N D BP BC Pts J V N D BP BC Pts
Équipe V VN N ND D CS MsM
  Général Domicile Extérieur
Équipe V VN N ND D CS MsM V VN N ND D CS MsM V VN N ND D CS MsM

Rencontres

Caractéristiques des Équipes

Newport
Crewe

+ Newport - Forces

Terminer leurs actions de but
Très Fort
Créer des opportunités de frappes lointaines
Très Fort
Créer des opportunitiés sur un exploit individuel
Fort
Attaquer sur les ailes
Fort
Revenir au score une fois mené
Fort
Protéger leur avance au tableau d'affichage
Fort

+ Crewe - Forces

Protéger leur avance au tableau d'affichage
Fort

- Newport - Faiblesses

Garder la possession du ballon
Faible
Empêcher l'adversaire de se créer des occasions de but
Faible
Eviter les erreurs individuelles
Faible
Défendre sur coups de pied arrêtés
Faible
Eviter de commettre des fautes dans les zones dangereuses
Très Faible
Défendre contre des attaques menées sur les ailes
Très Faible

- Crewe - Faiblesses

Défendre contre des tirs de loin
Faible
Eviter d'être signalé hors-jeu
Très Faible

Newport - Style

  • Attaquer sur l'aile gauche
  • Tente des tirs de loin
  • Joue dans la largeur
  • Jouer dans leur propre moitié de terrain
  • Agressif
  • Pratique le piège du hors-jeu

Crewe - Style

  • Tente souvent des passes en profondeur
  • Attaquer sur l'aile gauche
  • Joue dans la largeur
  • Tente des tirs de loin
  • Change souvent son équipe type
  • Jouer dans leur propre moitié de terrain
© WhoScored.com
* Les forces, faiblesses et styles sont calculés sur les statistiques de la saison actuelle

Prévisions

Newport marquera de loin
Très Probable
Crewe sera souvent signalé hors-jeu
Très Probable
* Les prévisions du match sont générées à partir des caractéristiques des équipes.

Pronostics des Membres

Commentaires (0)